🔴 ارزش کالابرگ نصف شد، اما هنوز بعد از ۷ ماه خبری از افزایش ارزش کالابرگ نیست!🔹چارسوق: با روند افزا…

🔴🔴🔴 واژگونی پراید در توره/ سه آمبولانس و بالگرد اورژانس برای امدادرسانی اعزام شدند 🚑اورژانس ۱۱۵ استان مرکزی:🔸در پی اعلام یک مورد واژگونی خودروی پراید در محدوده توره، نیروهای اورژانس پیش‌بیمارستانی برای امدادرسانی به مصدومان به محل حادثه اعزام شدند.🔹با توجه به گزارش اولیه و احتمال تعدد مصدومان، سه دستگاه آمبولانس از پایگاه‌های اورژانس به محل حادثه اعزام شده‌اند و بالگرد اورژانس هوایی استان مرکزی نیز برای تسریع در امدادرسانی و انتقال احتمالی مصدومان، به سمت توره پرواز کرده است.#مجله_خبری_شهرستان_شازند کانال تلگرام🆔️ @shazandema🔺️کانال ایتا🆔️ eitaa.com/majalehshazand🔺️کانال بله🆔️ ble.ir/shazandema🔺️پیج اینستاگرام🆔️ www.instagram.com/majaleh.shazand

مجله خبری شهرستان شازند pinned a photo

#تبلیغات_ویژهبه نام دوستدار کودکان🎊با سلام و احترام  🌈به اطلاع همشهریان عزیز می رساند پیش دبستانی سورنا در دانشگاه پیام نوربا مدیریت و مربیگری خانم اسماعیلیاز نونهالان  شما جهت حضور در کلاس های پیش دبستانی در سال تحصیلی جدید دعوت و ثبت نام به عمل می آورد . 💙❤️ ثبت نام از دختران و پسران دلبندشما عزیزاندرمکان امن و دسترس شما⛔️⛔️مدارک لازم جهت ثبت نام  :♦️کپی کارت ملی والدین ♦️کپی شناسنامه والدین و فرزندتان♦️کپی کارت واکسن ♦️دو قطعه عکس جدید♦️ کپی آخرین مدرک تحصیلی والدین شماره تماس ☎️ ۰۹۱۸۴۳۴۷۸۹۹

‍ ⭕️⭕️⭕️پتروشیمی شازند در مسیر چابک‌سازی؛ جذب نیرو از این پس بر مبنای تخصص و تناسب شغلی  🔸مدیرعامل شرکت پتروشیمی شازند با اشاره به روند رو به رشد سودآوری و حرکت این مجموعه به سوی ساختاری چابک و بهره‌ور، از برنامه‌ریزی برای جذب نیروی انسانی توانمند در آینده نزدیک خبر داد و تأکید کرد: سیاست جدید شرکت، جذب نیرو صرفاً بر پایه تخصص، نیاز واقعی سازمان و تناسب رشته تحصیلی با جایگاه شغلی خواهد بود.🔹 مدیرعامل شرکت پتروشیمی شازند از هدف‌گذاری این شرکت برای تأمین و جذب نیروی انسانی متخصص در آینده نزدیک خبر داد و گفت: رویکرد شرکت در این مسیر، بهره‌گیری از نیروهای توانمند، دارای تخصص مرتبط و متناسب با نیازهای واقعی واحدهای عملیاتی و تخصصی خواهد بود.وی با اشاره به سیاست‌های شرکت در حوزه منابع انسانی افزود: شمار کارکنان پتروشیمی شازند از بیش از ۴۲۰۰ نفر در ابتدای دوره مدیریتی کنونی، اکنون به حدود ۳۶۰۰ نفر رسیده است؛ تغییری که در چارچوب چابک‌سازی ساختار سازمانی، افزایش بهره‌وری و تمرکز بر نقش‌آفرینی مؤثر نیروهای متخصص دنبال شده است.مدیرعامل پتروشیمی شازند ادامه داد: یکی از رویکردهای مهم شرکت، پرهیز از جذب نیروی غیرضروری و حرکت به سمت استانداردسازی ساختار نیروی انسانی است. در این مسیر، تلاش می‌شود ظرفیت‌های موجود با نیازهای واقعی شرکت هم‌راستا شود و از نیروهایی استفاده شود که تخصص و توانمندی آنان با ماهیت فعالیت‌های شرکت تناسب دارد.کریمی با تأکید بر ویژگی‌های فنی و تخصصی پتروشیمی شازند اظهار کرد: پتروشیمی شازند صرفاً یک مجموعه تولیدی نیست؛ این شرکت در زمره شرکت‌های لایسنسور و سازنده قرار دارد و توسعه فعالیت‌های آن در بخش‌های مختلف، نیازمند نیروی انسانی متخصص، آموزش‌دیده و برخوردار از دانش مرتبط با حوزه‌های فنی، مهندسی و عملیاتی است.وی با بیان اینکه در سال‌های گذشته بخشی از جذب نیروها بدون تناسب کافی میان مدارک تحصیلی، توانمندی افراد و نیازهای شغلی انجام شده بود، تصریح کرد: اصلاح این روند، ضرورتی مهم برای آینده شرکت است. جذب نیرو بر مبنای تخصص و تناسب واقعی با جایگاه شغلی، می‌تواند زمینه بهره‌برداری بهتر از ظرفیت‌های انسانی و ارتقای توان عملیاتی پتروشیمی شازند را فراهم کند.مدیرعامل شرکت پتروشیمی شازند خاطرنشان کرد: رویکرد جدید در تأمین نیروی انسانی، در کنار تداوم روند سودآوری و بهبود شاخص‌های عملکردی، می‌تواند افق روشن‌تری را پیش روی این مجموعه صنعتی قرار دهد؛ افقی که در آن بهره‌وری، تخصص‌گرایی و استفاده هدفمند از سرمایه انسانی، محور اصلی توسعه پایدار شرکت خواهد بود.#مجله_خبری_شهرستان_شازند کانال تلگرام🆔️ @shazandema🔺️کانال ایتا🆔️ eitaa.com/majalehshazand🔺️کانال بله🆔️ ble.ir/shazandema🔺️پیج اینستاگرام🆔️ www.instagram.com/majaleh.shazand

🔸 دیدار فرمانده ناحیه مقاومت بسیج شازند و رئیس اداره کار شازند، باکارکنان شرکت های کیمیا رزین اراک و تولید قطعات لاستیکی رفیعی#مجله_خبری_شهرستان_شازند کانال تلگرام🆔️ @shazandema🔺️کانال ایتا🆔️ eitaa.com/majalehshazand🔺️کانال بله🆔️ ble.ir/shazandema🔺️پیج اینستاگرام🆔️ www.instagram.com/majaleh.shazand

⭕️⭕️فراخوان جذب نیروی انسانی برای کتابخانه‌های عمومی شازند و شهباز🔸اداره کل کتابخانه‌های عمومی استان مرکزی جهت فعالیت در کتابخانه عمومی «شهدا (شازند)» و کتابخانه عمومی «ملاصدرا (شهباز)»، از فارغ‌التحصیلان مقطع کارشناسی و بالاتر در رشته‌های کتابداری، علوم انسانی و ICT دعوت به همکاری می‌کند.‌🔸شرایط متقاضیان:✅ بومی شهرستان شازند باشند.✅ سن حداکثر ۴۰ سال باشد.✅ قرارداد به صورت ساعتی است.‌📍 جهت کسب اطلاعات بیشتر و مشاهده رشته‌های مورد نیاز به سایت www.markazipl.ir مراجعه کنید.#مجله_خبری_شهرستان_شازند کانال تلگرام🆔️ @shazandema🔺️کانال ایتا🆔️ eitaa.com/majalehshazand🔺️کانال بله🆔️ ble.ir/shazandema🔺️پیج اینستاگرام🆔️ www.instagram.com/majaleh.shazand⭕️⭕️فراخوان جذب نیروی انسانی برای کتابخانه‌های عمومی شازند و شهباز🔸اداره کل کتابخانه‌های عمومی استان مرکزی جهت فعالیت در کتابخانه عمومی «شهدا (شازند)» و کتابخانه عمومی «ملاصدرا (شهباز)»، از فارغ‌التحصیلان مقطع کارشناسی و بالاتر در رشته‌های کتابداری، علوم انسانی و ICT دعوت به همکاری می‌کند.‌🔸شرایط متقاضیان:✅ بومی شهرستان شازند باشند.✅ سن حداکثر ۴۰ سال باشد.✅ قرارداد به صورت ساعتی است.‌📍 جهت کسب اطلاعات بیشتر و مشاهده رشته‌های مورد نیاز به سایت www.markazipl.ir مراجعه کنید.#مجله_خبری_شهرستان_شازند کانال تلگرام🆔️ @shazandema🔺️کانال ایتا🆔️ eitaa.com/majalehshazand🔺️کانال بله🆔️ ble.ir/shazandema🔺️پیج اینستاگرام🆔️ www.instagram.com/majaleh.shazand