🔻بهروزآذر: ✅خبرنگاران روایت زنان موفق را ملی کنند/ ارتقای زنان؛ یکی از راهبردهای دوساله دولت🔹معاون…
انتشار: 2026/08/08 19:40 UTCدریافت: 2026/08/09 04:55 UTCآخرین مشاهده: 2026/08/09 04:55 UTC
🔻بهروزآذر: ✅خبرنگاران روایت زنان موفق را ملی کنند/ ارتقای زنان؛ یکی از راهبردهای دوساله دولت🔹معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده ارتقای بانوان در مناصب مدیریتی را یکی از راهبردهای دوساله دولت چهاردهم برشمرد و از خبرنگاران خواست کمک کنند زنان شایسته معرفی شوند، روایت آنها ملی شود و بیشتر دیده شوند.🔹به گزارش روابط عمومی معاونت ریاستجمهوری در امور زنان و خانواده، زهرا بهروزآذر شامگاه امروز در مراسم گرامیداشت روز خبرنگار که به همت وزارت راه و شهرسازی برگزار شد، با تأکید بر نقش خبرنگاران در روایت حقیقت گفت: خبرنگاران در همه روزها و ساعتهایی که این مسئولیت را برعهده دارند، راویان حقیقت هستند و میتوانند نور را بر نقاطی بیندازند که مورد غفلت قرار گرفتهاند؛ مسائلی که شاید ما مسئولان به دلیل تعدد مشغلهها و مسائل، نتوانستهایم به آنها توجه کنیم و خبرنگاران میتوانند آنها را به ما یادآوری کنند.📌رئیسجمهور، رکورددار انتصاب زنان در مناصب مدیریتی🔹وی با بیان اینکه رکورد حضور زنان در دولت چهاردهم شکسته شد، اظهار داشت: امروز یک زن توانمند در دولت به عنوان وزیر راه و شهرسازی حضور دارد که قدرتمندانه و دلسوزانه مشغول به فعالیت است. همچنین خانم شینا انصاری به عنوان رئیس سازمان حفاظت از محیط زیست، خانم مهاجرانی به عنوان سخنگوی دولت و خانم فرزانه انصاری به عنوان رئیس سازمان ملی استاندارد مشغول به کار هستند.🔹معاون رئیسجمهور ادامه داد: بیشترین انتصاب زنان در مسئولیتها توسط شخص رئیسجمهور انجام شده و اکنون در هر وزارتخانه یک خانم به عنوان معاون وزیر حضور دارد و تعداد زیادی از مدیران کل نیز از میان بانوان انتخاب شدهاند.📌ارتقای زنان؛ یکی از راهبردهای دوساله دولت🔹بهروزآذر با اشاره به نخستین جلسه معاون اول رئیسجمهور پس از جنگ تحمیلی سوم در معاونت امور زنان و خانواده، تصریح کرد: بعد از جنگ تحمیلی سوم، نخستین جلسهای که آقای دکتر عارف داشتند، در معاونت زنان برگزار شد تا برای ارتقای جایگاه زنان در دوران پساجنگ برنامهریزی کنیم.🔹وی افزود: اکنون نیز که در مسیر تدوین راهبردهای دوساله دولت هستیم، یکی از راهبردهای مهم ما ارتقای حضور زنان در مناصب مدیریتی است.🔹معاون رئیسجمهور با بیان اینکه همچنان حضور زنان در شرکتهای دولتی و برخی عرصههای مدیریتی کمرنگ است، خاطرنشان کرد: باید بر اساس شایستگیها به زنان اعتماد کنیم و مطمئن باشیم نتیجه این اعتماد میتواند دستاوردهای بسیار خوبی برای کشور داشته باشد؛ همانطور که رئیسجمهور یکی از مهمترین وزارتخانههای کشور را بر اساس شایستگی و توانمندی به یکی از زنان توانمند سپردند و ایشان نیز در این مسئولیت بسیار خوب درخشیدند.📌تلاش برای کاهش تبعیض میان مردان و زنان🔹بهروزآذر با اشاره به اقدامات دولت برای کاهش تبعیض میان زنان و مردان ابراز داشت: هرجا در قوانین، رویهها و سازوکارهای اجرایی، تبعیض یا نابرابری میان زنان و مردان وجود داشته باشد، برای اصلاح و رفع آن تلاش خواهیم کرد.🔹وی با بیان اینکه این تلاشها با هدف اجرای اصل بیستم قانون اساسی و احساس آن از سوی زنان دنبال میشود، عنوان کرد: بر اساس اصل ۲۰ قانون اساسی، تمامی زنان و مردان از حمایت یکسان در برابر قانون برخوردارند و تلاش ما این است که زنان این برابری را در زندگی خود احساس کنند.📌خبرنگاران روایت زنان موفق را ملی کنند🔹معاون رئیسجمهور اضافه کرد: خبرنگاران کمک کنند زنان شایسته معرفی شوند، روایت آنها ملی شود و بیشتر دیده شوند؛ چرا که زنان و دختران ما نیازمند این الگوها هستند.🔹معاون رئیسجمهور با اشاره به فاصله میان حضور دختران در آموزش عالی و مشارکت اقتصادی زنان یادآور شد: امروز بیش از ۶۴ درصد متقاضیان ورود به دانشگاهها را دختران تشکیل میدهند، اما سهم زنان از مشارکت اقتصادی تنها حدود ۱۴ درصد است و حضور زنان در رشتههای فنی و مهندسی نیز همچنان پایین است.🔹بهروزآذر ادامه داد: امیدواریم خبرنگاران الگوهای موفق زنان در رشتههای فنی و مهندسی، مانند خانم صادق و دیگر همکاران خانم ایشان، را معرفی کنند و روایت موفقیتهایشان را به یک روایت ملی تبدیل کنند.@womengov

