کمبود نیروی ماهر میلیاردها یورو برای اقتصاد آلمان هزینه دارد.🇩🇪آلمان دارای بزرگترین اقتصاد اروپا و یکی از بزرگترین و پیشرفته ترین اقتصاد های جهان است.این کشور به دلیل داشتن بخش های صنعتی،خدماتی و انرژی از اقتصاد قوی و متنوعی برخوردار است.اما با وجود اینکه این کشور سومین اقتصاد بزرگ جهان پس از ایالات متحده و چین است.در سال ۲۰۲۳فعالیت اقتصادی آن ۰/۳درصد کاهش یافت.کمبود نیروی کار ماهر در آلمان یک معضل قدیمی بوده و خطر قرار گرفتن در رکود دائمی شرکت های آلمانی را تهدید می کند. اقتصاد آلمان به دلیل کمبود نیروی کار متخصص سالانه حدود 50 میلیارد یورو خسارت می بیند.به طوری که، سال گذشته حدود 600هزار فرصت شغلی بدون نیروی متخصص ماندند.این در حالتی است که اگر کارگران ماهر کافی وجود داشته  باشند،شرکت ها در آلمان می توانند با ظرفیت کامل فعالیت خود را ادامه دهند و درآمد آنها در سال جاری حدود 49 میلیارد یورو بیشتر باشد.🔰حدود 600هزار فرصت شغلی خالیدر سال گذشته 570هزار موقعیت شغلی خالی ماندند؛ و این سبب شد که پتانسیل تولید شرکت ها از بین برود،این شرکت ها قادر به تولید بیشتر هستند،اما نیروی کار کافی برای انجام این کار وجود ندارد.از آن جا که متولدین سال هایی که فرزندآوری زیادی داشته اند، در سال های آینده بازنشسته می شوند، به احتمال بسیار کمبود نیروی ماهر کاری در آینده حتی بیشتر خواهد شد.این امر هزینه و خسارت کمبود نیروی کار ماهر را بیشتر خواهد کرد.❗️  شاغلان در آستانه بازنشستگی به کار خود ادامه دهند.براساس نظر پژوهشگران اقتصاد آلمان ؛برای کمبود نیروی کار ماهر،به مهاجران متخصص نیاز است. هم چنین اگر شاغلان مسن تر مدت طولانی تری کار کنند، موثرتر خواهد بود.بنابراین شرکت ها باید سعی کنند همکاران باتجربه خود را برای مدت طولانی تری "با پیشنهاد های مناسب" در شرکت نگه دارند.از طرفی کمبود نیروی متخصص به کاهش سطح رفاه در جامعه آلمان منجر خواهد شد.از این رو دولت آلمان جهت جبران کمبود نیروی کار تصمیم به جذب نیروی متخصص خارجی دارد.📱Instagram🖥website🟠Eitaa☎️Tel: 051-42255150