✍ اثر دانینگ کروگر(Dunning–Kruger Effect)✅ یک پدیدهٔ شناختی در روان‌شناسی است که نشان می‌دهد افراد ب

✍ اثر دانینگ کروگر(Dunning–Kruger Effect)✅ یک پدیدهٔ شناختی در روان‌شناسی است که نشان می‌دهد افراد با دانش و مهارت پایین در یک حوزه، گاهی توانایی‌های خود را بیش از اندازه ارزیابی می‌کنند. دلیل اصلی این پدیده آن است که افراد کم‌تجربه معمولاً فاقد دانش لازم برای تشخیص اشتباهات خود و ارزیابی دقیق عملکردشان هستند.✅ این اثر نخستین‌بار در سال ۱۹۹۹ توسط #دیوید_دانینگ و #جاستین_کروگر مطرح شد. پژوهش‌های آن‌ها نشان داد که با افزایش دانش و تجربه، افراد معمولاً ارزیابی واقع‌بینانه‌تری از توانایی‌های خود پیدا می‌کنند. اثر #دانینگ_کروگر در زمینه‌هایی مانند آموزش، تصمیم‌گیری، مدیریت و ارزیابی مهارت‌های فردی کاربرد دارد و اهمیت خودآگاهی و یادگیری مداوم را نشان می‌دهد.#پایگاه_جامع_مدیریار @modiryar