🇸🇪| نظام بازنشستگی سوئد وارد مرحله‌ای تازه می‌شود🔵 بر اساس گزارش جدید شرکت SPP، نظام بازنشستگی سو

🇸🇪| نظام بازنشستگی سوئد وارد مرحله‌ای تازه می‌شود🔵 بر اساس گزارش جدید شرکت SPP، نظام بازنشستگی سوئد در سال ۲۰۲۶ با تغییرات مهمی روبه‌رو شده است. مهم‌ترین این تغییرات شامل ادامه کار افراد پس از سن بازنشستگی، افزایش اهمیت بازنشستگی شغلی و استفاده بیشتر از هوش مصنوعی برای ارائه مشاوره در زمینه بازنشستگی است.🟡 این گزارش نشان می‌دهد که امروزه بازنشستگی شغلی دیگر یک مزیت جانبی نیست، بلکه به یکی از مهم‌ترین بخش‌های امنیت مالی کارکنان تبدیل شده است. به همین دلیل، بسیاری از کارفرمایان از مزایای بازنشستگی به‌عنوان ابزاری برای جذب و حفظ نیروی کار استفاده می‌کنند.🔵 همچنین تعداد افرادی که پس از رسیدن به سن ۶۵ سالگی همچنان به کار ادامه می‌دهند، در حال افزایش است. بر اساس این گزارش، ۳۶ درصد افراد ۶۵ ساله هنوز درآمد اصلی خود را از حقوق و دستمزد دریافت می‌کنند و انتظار می‌رود شمار کسانی که هم‌زمان کار می‌کنند و حقوق بازنشستگی می‌گیرند، در سال‌های آینده بیشتر شود.🟡 این گزارش همچنین به ادامه تفاوت حقوق بازنشستگی زنان و مردان اشاره کرده است. به‌طور متوسط، حقوق بازنشستگی زنان حدود ۳۰ درصد کمتر از مردان است؛ موضوعی که به تفاوت درآمد، اشتغال پاره‌وقت و استفاده بیشتر زنان از مرخصی والدین در طول دوران کاری نسبت داده می‌شود.#سوئد 🇸🇪🔻 مهاجرت نیوز | Mohajerat News 🔻@mohajeratnews