۸ روش مدیران برای حفاظت از سلامت روان کارمندان🎯 سازمان غیرانتفاعی Mind Share Partners با همکاری Qua

۸ روش مدیران برای حفاظت از سلامت روان کارمندان🎯 سازمان غیرانتفاعی Mind Share Partners با همکاری Qualtrics and SAP مطالعه‌ای را روی کارمندان بین‌المللی انجام داد؛ نتایج این مطالعه نشان می‌دهد از ابتدای همه‌گیری سلامت روان حدود ۴۲درصد از شرکت‌کنندگان افت داشته است.🎯 با تغییراتی که در طول ماه‌ها و سال‌های آینده انجام خواهد شد، مدیران احتمالا شاهد دست و پنجه نرم کردن کارمندانشان با اضطراب، افسردگی، فرسودگی، ضربه روحی و اختلال اضطراب پس از سانحه خواهند بود. این مشکلات روانی بر اساس نژاد، فرصت‌های اقتصادی، شرایط شهروندی، نوع شغل افراد، مسوولیت‌های فرزندپروری و مراقبتی، متفاوت است.🎯 بنابراین مدیران و روسا برای حمایت از مردم در زمانی که با عوامل استرس‌زا، نگرانی‌های مربوط به امنیت و تحولات اقتصادی مواجه هستند چه می‌توانند بکنند؟ 🔸 آسیب‌پذیر باشید؛🔹 الگوی رفتارهای سالم باشید؛🔸 از طریق احوالپرسی فرهنگ ارتباطی بسازید؛🔹 انعطاف‌پذیر باشید؛🔸 برقراری ارتباط را افزایش دهید؛🔹 در آموزش سرمایه‌گذاری کنید؛🔸 سیاست‌ها و شیوه‌ها را اصلاح کنید؛ 🔹 سنجش کنید👇کانال رسمی روزنامه دنیای اقتصاد@den_irhttps://b2n.ir/q32207