رفتار سازمانی در محیط نظامیسازمان برای تصمیم‌گیری به اطلاعات واقعی نیاز دارد.🔹رهبری نظامی بر ارتباط صادقانه و باز تأکید دارد و ایجاد اعتماد، یکی از راه‌های فراهم کردن چنین ارتباطی است.اگر نیرو احساس کند فقط خبرهای خوب پذیرفته می‌شوند، ارتباط واقعی آسیب می‌بیند.فرمانده‌ای که می‌خواهد وضعیت واقعی را بداند، باید شرایطی ایجاد کند که اطلاعات نامطلوب نیز امکان رسیدن به او را داشته باشد.@seghal_aja eitaa.com/seghal Rubika.ir/seghal_ajable.ir/seghal_aja