🔺️گزارش انتصابات در هلدینگ تاپیکو 🔹️گزارش منتشر شده هلدینگ تاپیکو از زیر مجموعه های شستا در مورد رو…
انتشار: 2026/07/11 06:01 UTC
🔺️گزارش انتصابات در هلدینگ تاپیکو 🔹️گزارش منتشر شده هلدینگ تاپیکو از زیر مجموعه های شستا در مورد رویکرد علمی این هلدینگ در شایسته شناسی، شایسته سنجی و شایسته گزینی مدیران ، برنامه ریزان و سیاست گذاران شرکت های زیرمجموعه هلدینگ🔹️فرایندی که مبتنی بر دادههای علمی و قابل اتکا و نوید بخش اتفاقات مثبت در آینده این هلدینگ بزرگ اقتصادی است .🔹️کلیت گزارش نشان میدهد که تاپیکو با اجرای نظام جدید انتصابات، تلاش کرده است مدل مدیریت منابع انسانی خود را از یک فرآیند سنتی و مبتنی بر انتخابهای محدود، به یک نظام حرفهای، رقابتی و قابل ارزیابی تبدیل کند.مهمترین پیام این تحول عبارت است از:«انتصاب مدیران در تاپیکو دیگر صرفاً یک تصمیم مدیریتی نیست، بلکه یک فرآیند چندمرحلهای مبتنی بر شایستگی، تخصص، تجربه، سلامت حرفهای و حکمرانی شرکتی است.»🔹️این تجربه میتواند به عنوان یکی از اقدامات مهم در مسیر افزایش شفافیت، ارتقای اعتماد ذینفعان و تقویت برند سازمانی تاپیکو مطرح شود.@khabarfouri


